Apresentamos o Conceito Equilátero

Conceito Equilátero

Talento, tecnologia e experiência: Conceito
Equilátero. A base da nossa relação com o Grupo
Santander ao longo do tempo

TALENTO

+ 17.000

Colaboradores na equipa

TECNOLOGÍA

+ 4.000

Clientes a nível global

EXPERIÊNCIA

+ 600.000 h/ano

Projetos com o Grupo Santander em todo o mundo desde 2012

As pessoas que compõem o Talento Softtek
são a base fundamental da relação com
os nossos clientes.

Uma equipa multidisciplinar e colaborativa em
constante crescimento.

Aquisição de Talento

Focamo-nos em captar o melhor talento, não do país, mas do mundo. Colaboramos com as principais universidades e escolas para encontrar talento e integrá-lo nos nossos projetos internacionais, tutorizando e expandindo todas as suas possibilidades.

Crescimento do Talento

Tanto o nosso programa interno de projeção de capacidades, como os nossos centros de excelência especializados em tecnologia e indústria, criam trajetórias profissionais personalizáveis com base no conjunto de competências dos nossos colaboradores.

Retenção de Talento

Os colaboradores da Softtek apoiam os nossos clientes durante mais tempo do que as restantes empresas do setor. Isto deve-se à nossa gestão para reter talento através de ferramentas preditivas e processos de compromisso que incluem gestão de desempenho, mobilidade e programas de reconhecimento.

Talento Multidisciplinar

A nossa equipa de talento inclui perfis em disciplinas tão variadas como Desenvolvimento, Middleware, QA, UX ou Design, com diferentes níveis de capacitação e adaptados aos critérios de presencialidade que sejam requeridos.

Aquisição de Talento

Focamo-nos em captar o melhor talento, não do país, mas do mundo. Colaboramos com as principais universidades e escolas para encontrar talento e integrá-lo nos nossos projetos internacionais, tutorizando e expandindo todas as suas possibilidades.

Crescimento do Talento

Tanto o nosso programa interno de projeção de capacidades, como os nossos centros de excelência especializados em tecnologia e indústria, criam trajetórias profissionais personalizáveis com base no conjunto de competências dos nossos colaboradores.

Retenção de Talento

Os colaboradores da Softtek apoiam os nossos clientes durante mais tempo do que as restantes empresas do setor. Isto deve-se à nossa gestão para reter talento através de ferramentas preditivas e processos de compromisso que incluem gestão de desempenho, mobilidade e programas de reconhecimento.

Talento Multidisciplinar

A nossa equipa de talento inclui perfis em disciplinas tão variadas como Desenvolvimento, Middleware, QA, UX ou Design, com diferentes níveis de capacitação e adaptados aos critérios de presencialidade que sejam requeridos.

A nossa expertise tecnológica no setor
financeiro é a chave para alcançar o sucesso na
relação com os nossos clientes.

25% clientes

do setor financeiro

+ 500

Projetos e serviços em todo o mundo

Estes são alguns dos nossos projetos
tecnológicos
mais relevantes.

A Nossa Experiência global
no Grupo Santander.

Espanha

Arquitetura “Midleware” ADHD Contact Center ATMs 3.0 Portal GTB PagoNXT Santander Global Cards Canais Corporativos Processos Estruturais Web de Empresas OneApp Investimentos Riscos Processos

Reino Unido

Canais

Chile

Fábrica de Desenvolvimento (APIs & Microserviços) Arquitetura e Consultoria - Integração de Pagamentos Equipas Ágeis

Peru

PagoNxt SuperDigital Consumo

Colômbia

Serviços de desenvolvimento e manutenção de aplicações

Brasil

Banco Canais CSA Empréstimos Infraestrutura e produção Santander Global Cards Zurich Santander Evoluções e manutenção

EUA

Canais ATM’s

México

Canais digitales Equipas Ágeis PYME, PCI Terminal Financeiro PagoNxt

A Nossa Experiência global
no Santander.

Mais de 600.000 horas por ano desde 2019 em
projetos de arquitetura, canais e processos
em todo o mundo com o Grupo
Santander